Forma kształcenia i uzyskany poziom wykształcenia
Nauka zawodu w systemie dualnym
Pod pojęciem nauki zawodu w systemie dualnym rozumiana jest nauka zawodu odbywająca się równolegle w zakładzie pracy i w szkole zawodowej. Warunkiem podjęcia nauki zawodu w systemie dualnym jest w Niemczech zawarcie „umowy o naukę zawodu“ (niem. Berufsausbildungsvertrag) ze szkolącym zakładem pracy.
Wraz z ukończeniem nauki zawodu uczniowie uzyskują tytuł zawodowy: „Handlowiec – specjalista w dziedzinie przewozów lotniczych” (niem. Luftverkehrskaufmann / Luftverkehrskauffrau).
Dziedziny zatrudnienia i główne czynności
W transporcie osób lub ładunków drogą powietrzną handlowcy specjaliści przewozów lotniczych są odpowiedzialni za organizację, planowanie i kontrole poszczególnych odcinków pracy. Przy pracy w okienkach i na stanowiskach odpraw udzielają podróżnym porad na temat na temat połączeń lotniczych i związanych z nimi opłat, obliczają ceny przelotów i rezerwują miejsca. Sprzedają bilety podróże lotnicze lub przestrzeń ładunkową, odprawiają podróżnych i ich bagaż. W przypadku przesyłek towarowych zajmują się zaplanowaniem potrzebnej przestrzeni ładunkowej, wystawiają dokumenty przewozowe i załatwiają formalności celne. Zajmują się zaopatrzeniem w paliwo i części zamienne, planują grafiki pracy załóg, kompletują niezbędne na dany lot dokumenty i wykonują zadania organizacyjne związane z odprawą samolotu. Ponadto handlowcy – specjaliści przewozów lotniczych wykonują zadania z zakresu finansów i rachunkowości oraz opracowują strategie marketingowe.
Handlowcy – specjaliści w dziedzinie przewozów lotniczych mają następujące zadania:
• Udzielanie porad i opieka nad klientami:
- wyszukiwanie połączeń lotniczych i obliczanie ceny przelotu,
- rezerwacja i sprzedaż podróży lotniczych,
- załatwianie rezerwacji w wypożyczalniach samochodów i w hotelach,
- rezerwacja miejsc siedzących,
- odprawa podróżnych i ich bagażu, w razie potrzeby sprawdzanie przepisów wizowych.
• Zadania organizacyjne związane z odprawami samolotów:
- kompletowanie planów lotu i innych dokumentów niezbędnych na dany przelot,
- organizacja tankowania,
- planowanie prac konserwacyjnych i porządkowych w samolotach,
- zaopatrzenie w paliwo i części zamienne, organizacja (zakup)wyżywienia na pokładzie samolotu,
- przygotowanie dokumentów niezbędnych do załadunku i rozładunku samolotu, np. kontrola dokumentów importowych i eksportowych.
• Sprzedaż przestrzeni ładunkowej:
- obliczanie możliwości załadunkowych i kosztów frachtu, rezrewacja i sprzedaż przestrzeni ładunkowej,
- wystawianie dokumentów przewozowych i załatwianie formalnosci celnych,
- prowadzenie negocjacji z klientami (np. z firmami spedycyjnymi).
• Zadania organizacyjne związane z przewozem osób i ładunków:
- prowadzenie negocjacji z zagranicznymi towarzystwami lotniczymi na temat tras przelotów oraz czasów startów i lądowań,
- prowadzenie negocjacji z klientami (np. z organizatorami turystyki i biurami podróży).
• Czynności z zakresu marketingu:
- opracowywanie koncepcji sprzedaży podróży lotniczych i przewozów towarowych,
- monitorowanie opłacalności przewozów lotniczych na podstawie wskaźników stopnia wykorzystania taboru i dochodów,
- prowadzenie obserwacji rynków,
- opracowywanie i realizacja strategii marketingowych.
• Czynności z zakresu gospodarki kadrowej, np. planowanie grafiku pracy załóg.
• Czynności z zakresu finansów i rachunkowości.
Podobne zawody w Niemczech / w Polsce
Niemiecki zawód handlowiec – specjalista w dziedzinie przewozów lotniczych (nazwa niemiecka: Luftverkehrskaufmann / Luftverkehrskauffrau) jest częściowo porównywalny z polskimi zawodami:
Technik spedytor, nauka zawodu na poziomie technikum (4 lata).
Technik logistyk, nauka zawodu na poziomie technikum (4 lata).
Technik handlowiec, nauka zawodu na poziomie technikum (4 lata).
Technik obsługi turystycznej, nauka zawodu na poziomie technikum (4 lata).
Użyteczne informacje na temat priorytetów w nauce porównywanych zawodów można znaleźć w kategoriach informacji „Treść programu nauczania” oraz „Wymiar godzin”.
Warunki przyjęcia (wymagane wykształcenie i inne)
Nauka zawodu w systemie dualnym
Zasadniczo – tak jak w przypadku wszystkich zawodów wyuczonych na tym poziomie, określonych w niemieckiej Ustawie o kształceniu zawodowym (Berufsbildungsgesetz) lub Ustawie o rzemiośle (Handwerksordnung), nie ma żadnych, prawnie obowiązujących warunków odnośnie konieczności wcześniejszego ukończenia określonego poziomu kształcenia szkolnego lub zawodowego.
Przedsiębiorstwa zatrudniają przeważnie kandydatów do nauki zawodu handlowiec – specjalista w dziedzinie przewozów lotniczych legitymujących się poziomem wykształcenia upoważniającym do pojęcia nauki w szkołach wyższych (niem. Hochschulreife).
Czas trwania nauki
Nauka zawodu trwa 3 lata.
Skrócenie okresu nauki
Przed upływem okresu nauki zawodu w zakładzie pracy i szkole zawodowej uczniowie mogą zostać dopuszczeni do egzaminu końcowego, jeżeli jest to uzasadnione ich wynikami w nauce. Okres skrócenia wynosi w takich przypadkach najczęściej 6 miesięcy.
Zakres programu nauczania
Podczas nauki zawodu w szkolącym zakładzie pracy uczniowie uczą się przykładowo:
- jakie zadania wykonywane przez handlowców występują w przedsiębiorstwach transportu lotniczego podczas realizacji sprzedaży i odpraw w przewozach pasażerskich i towarowych,
- w jaki sposób wystawia się bilet lotniczy i jak załatwia się zwrot ceny przelotu,
- jakich przepisów z zakresu prawa celnego należy przestrzegać oraz jak odbywa się odprawa celna,
- w jaki sposób przygotowuje się dokumenty przelotu oraz jak dokonuje się obliczeń związanych z trasą przelotu,
- w jaki sposób dokonywana jest odprawa pasażerów w porcie lotniczym oraz jak w razie potrzeby postępować z nieprzepisowym bagażem,
- w jaki sposób zorganizowana jest gospodarka materiałowa oraz jak funkcjonuje dysponowanie, zaopatrzenie i zarządzanie materiałami,
- w jaki sposób funkcjonuje gospodarka kadrowa, np. jak wygląda procedura obsadzania stanowisk i wyboru kandydatów,
- jakie zadania mają poszczególne komórki rachunkowości oraz w jaki sposób m.in. kontroluje się faktury, opracowuje płatności i wykonuje rachunki kosztów i wyników,
- co należy uwzględnić podczas kontaktów z klientami i udzielania im porad klientom, jak należy prowadzić rozmowy handlowe,
- w jaki sposób przy pomocy komputera załatwia się rezerwacje od agentów i osób prywatnych,
- jakie prace występują w dziale przewozów towarowych, np. przyjmowanie frachtu, rezerwacja przestrzeni ładunkowej, przygotowanie ładunku i wysyłki, rozliczanie frachtu,
- co należy wiedzieć o odprawie samolotu, m.in. jak przygotowuje się listy załadunkowe lub jakimi specyficznymi cechami charakteryzuje się odprawa samolotów szerokokadłubowych,
- jakie wyrażenia fachowe (częściowo w jęz. angielskim), jednostki miar i wag są używane w praktyce.
Poza tym uczniom przekazuje się np. informacje z następujących dziedzin:
- jakie wzajemne prawa i obowiązki wynikają z umowy o naukę zawodu,
- w jaki sposób zorganizowany jest zakład, w którym odbywają naukę zawodu,
- w jaki sposób stosowane są przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy
- jakich działań z zakresu ochrony środowiska należy przestrzegać.
Podczas zajęć teoretycznych w szkole zawodowej zdobywa się podstawowe wiadomości np. z następujących dziedzin:
- Ekonomika przedsiębiorstwa i ekonomia polityczna
- Przewozy lotnicze towarowe (import / eksport) i pasażerskie
- Prawne i taryfowe przepisy związane z odprawą pasażerów
- Matematyka i statystyka gospodarcza, rachunkowość
- Podstawy geografii, geografia gospodarcza i geografia transportu
- Prowadzenie i organizacja przedsiębiorstwa
- Gospodarka finansowa i podatki
- Polityka gospodarcza, prawo pracy i polityka społeczna, edukacja polityczna
- Informatyka, techniki uczenia się, retoryka, techniki podejmowania decyzji
- Jęz. angielski, jęz. hiszpański
- Podstawy transportu i transportu lotniczego, prawo transportowe
- Nauka o transporcie lotniczym
Źródło: Portal BERUFENET
Wymiar godzin (teoria)
Działy tematyczne w szkole zawodowej:
- Ekonomika przedsiębiorstwa i ekonomia polityczna
- Przewozy lotnicze towarowe (import / eksport) i pasażerskie
- Prawne i taryfowe przepisy związane z odprawą pasażerów
- Matematyka i statystyka gospodarcza, rachunkowość
- Podstawy geografii, geografia gospodarcza i geografia transportu
- Prowadzenie i organizacja przedsiębiorstwa
- Gospodarka finansowa i podatki
- Polityka gospodarcza, prawo pracy i polityka społeczna, edukacja polityczna
- Informatyka, maszynopisanie, techniki uczenia się, retoryka, techniki podejmowania decyzji
- Jęz. angielski, jęz. hiszpański, jęz. francuski
- Podstawy transportu i transportu lotniczego, prawo transportowe
- Wiedza o transporcie lotniczym
Łącznie: 880 godzin
Wymiar godzin (praktyka)
Uczniowie pracują z reguły trzy do czterech dni w tygodniu w szkolącym zakładzie pracy, w którym przyswajają sobie praktyczne umiejętności związane ze zdobywanym zawodem, np.:
- Wprowadzenie w zagadnienia prawa transportu lotniczego; język angielski specjalistyczny; podstawowe wiadomości na temat przepisów BHP
- Służba informacyjna w transporcie lotniczym, łącznie z nauką obsługi dalekopisu
- Wprowadzenie w zagadnienia odpraw samolotów oraz w metody postępowania ze skargami i roszczeniami zwrotnymi
- Proste prace przy odprawie samolotu oraz przy odprawie poczty lotniczej i frachtu lotniczego
- Służba w okienku i akwizycji; rezerwacja przelotu; fracht i poczta lotnicza; wystawianie i postępowanie z dokumentami transportowymi; podstawowa znajomość typów samolotów używanych w światowym transporcie lotniczym oraz ich klasyfikacji i cech
- Wprowadzenie w zagadnienia zależności panujących w międzynarodowym transporcie lotniczym; geografia stosowana; podstawowa znajomość taryf obowiązujących w transporcie lotniczym oraz zasad ich stosowania; podstawowa znajomość przepisów transportowych; wyrażenia fachowe stosowane w transporcie lotniczym, jednostki miar i wag
- Współzależności w obrębie przedsiębiorstwa, struktura i zadania służb wewnętrznych i zewnętrznych przedsiębiorstwa
- Podstawowa znajomość obowiązujących podatków, przepisów celnych i procedury celnej, ubezpieczeń i ubezpieczeń społecznych; podstawowa znajomość najważniejszych dla praktyki handlowej uregulowań prawnych; podstawowa znajomość reklamy
- Matematyka stosowana; podstawowa znajomość zagadnień zakupu, zarządzania magazynem i prowadzenia kasy; płatności; technika księgowania łącznie z prostymi podsumowaniami
- Korzystanie i obsługa standardowych urządzeń biurowych; przyjmowanie i wysyłka poczty; prowadzenie rejestrów; porządkowanie i prowadzenie spraw bieżących; prowadzenie kartotek i nadzorowanie terminów; prowadzenie prostej korespondencji; zestawianie i opracowywanie prostych statystyk
Koszt kształcenia
Nauka zawodu w systemie dualnym
Nauka zawodu w zakładzie pracy jest dla ucznia bezpłatna. W związku z zajęciami w szkole zawodowej mogą jednakże powstać koszty związane z zakupem pomocy naukowych (np. literatury fachowej), koszty dojazdów lub, w niektórych przypadkach, zakwaterowania poza miejscem zamieszkania ucznia.
Po spełnieniu określonych warunków uczniowie mogą otrzymać stypendium na okres nauki zawodu (niem. Berufsausbildungsbeihilfe, w skrócie BAB).
Wynagrodzenie za okres nauki i formy wsparcia
Uczniowie mogą w poszczególnych latach nauki otrzymywać miesięcznie np. następujące wynagrodzenia za okres nauki zawodu:
- w pierwszym roku nauki – 724 euro,
- w drugim roku nauki – 773 euro,
- w trzecim roku nauki – 823 euro.
Źródło:
Federalne Ministerstwo Pracy i Spraw Socjalnych, Taryfowe wynagrodzenia za okres nauki zawodu (Bundesministerium für Arbeit und Soziales, Tarifauswertung – Tarifvertragliche Ausbildungsvergütungen) – Stan ze stycznia 2013
Perspektywy zawodowe i zarobkowe
Przedstawione poniżej dane są danymi orientacyjnymi, mającymi na celu przedstawienie rozpiętości wysokości wynagrodzeń i nie mogą być podstawą do jakichkolwiek roszczeń.
Zarobkisą w znacznym stopniu uzależnione od stawianych w danym wypadku wobec pracownika wymagań. Ponadto z reguły brane są pod uwagę doświadczenie zawodowe i zakres odpowiedzialności.
Poza wynagrodzeniem zasadniczym wypłacane są czasem dodatki i premie, jak np. trzynasta pensja, dodatek urlopowy i dodatkowe świadczenia emerytalne. W zależności od regionu i branży występują różnice w wysokości zarobków.
Przykładowe miesięczne wynagrodzenie brutto wg układów taryfowych może w tym zawodzie wynosić od 2.082do 2.629euro.
Źródło:
Archiwum Taryf Fundacji Hansa Böcklera (Statistisches Taschenbuch Tarifpolitik – WSI-Tarifarchiv 2012)
Układy taryfowe
Jako źródło orientacyjnych informacji może posłużyć układ taryfowy dla personelu naziemnego towarzystwa lotniczego Lufthansa.
Możliwości dalszego kształcenia
Formy kształcenia ustawicznego mogą być pomocne w byciu na bieżąco ze sprawami zawodowymi, w zdobyciu specjalizacji, osiągnięciu awansu zawodowego lub podjęciu samodzielnej działalności gospodarczej.
Kursy kwalifikacyjne:
- Transport lotniczy
- Zaopatrzenie, gospodarka magazynowa i materiałowa, logistyka, wysyłka
- Transport
- Turystyka – specjalistyczne doskonalenie zawodowe
- Marketing, dystrybucja, sprzedaż, reklama, public relations, organizacja targów i imprez
- Zagadnienia finansowe i rachunkowość, księgowość i bilanse, controlling i czynności rewizyjne
- Ekonomika przedsiębiorstwa
- Podstawy wiedzy handlowej, kwalifikacje handlowe
- Bezpieczeństwo i higiena pracy
- Aplikacje komputerowe w pracy handlowca i ekonomisty
- Międzynarodowe stosunki gospodarcze, handel zagraniczny, eksport / import, procedury celne
- Życie praca i nauka za granicą
- Prawo gospodarcze, prawo transportowe
Kształcenie ustawiczne umożliwiające awans zawodowy:
- Starsi specjaliści, specjaliści – ekonomiści, wykwalifikowani handlowcy różnych specjalności:
- Starszy specjalista transportu (z egzaminem wewnętrznym)
- Starszy specjalista transportu towarowego i logistyki (z egzaminem wewnętrznym)
- Starszy specjalista transportu osób i mobilności (z egzaminem wewnętrznym)
- Specjalista – ekonomista w dziedzinie logistyki (szkoła zawodowa)
- Specjalista – ekonomista w dziedzinie transportu (szkoła zawodowa)
- Specjalista – ekonomista w dziedzinie handlu międzynarodowego (szkoła zawodowa)
- Wykwalifikowany handlowiec w dziedzinie handlu międzynarodowego (z egzaminem wewnętrznym)
- Inne możliwości kształcenia ustawicznego zapewniające awans zawodowy:
- Wykwalifikowany pracownik logistyki / gospodarki materiałowej
- Nauczyciel zawodów objętych systemem dualnym
Kierunki studiów:
- Zarządzanie w transporcie lotniczym (licencjat)
- Ekonomika transportu (licencjat)
- Ekonomika przedsiębiorstwa, Business Administration (licencjat)
- Logistyka, Supply Chain Management (licencjat)
Giełdy pracy i osób poszukujących zatrudnienia
Przedstawiciele pracobiorców (związki i organizacje zawodowe)
ver.di - Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft
Bezirk Frankfurt/Oder
Zehmeplatz 11
15230 Frankfurt (Oder)
Deutschland
Telefon: +49 (0) 0335/60677-0
Telefon: +49 (0) 0335/60677-77
E-mail:
bz.nob@verdi.dedo strony głównejDeutscher Speditions- und Logistikverband e.V.
DSLV
Weberstraße 77
53113 Bonn
Deutschland
Telefon: +49228914400
Telefon: +49228914499
E-mail:
info@dslv.spediteure.dedo strony głównejDGB Bezirk Berlin-Brandenburg
Kapweg 4
13405 Berlin
Deutschland
Telefon: +4930 21 240 - 0
do strony głównej Przedstawiciele pracodawców (izby, organizacje gospodarcze)
Pośrednicy i urzędy pracy